januar 2004

Arbejde – kurser - praktik

Kjøbenhavns Genbrugs-Compagni tilbyder et 12 måneders forløb med arbejde – kurser og praktik.

Vil du være

• Skraldemand/transportchauffør
• Ejendomsfunktionær/vicevært
• Lagerarbejder
• Proces- og medicooperatør
• Eller !!

klik på kursuslinje for at læse nærmere

eller er du cykelmekanikker og har brug for en genoptræningsperiode, før du skal ud på arbejdsmarkedet.

Kjøbenhavns Genbrugs-Compagni
Vi tilbyder et 12 måneders målrettet kombineret arbejds-, kursus- og praktikforløb, hvor deltagerne arbejder på vores cykelværksted ca. 8½ måned, er på kompetencegivende AMU-kurser (Teknisk Skole, Landtransportskolen) ca. 2-2½ måned og er i brancherettede praktikker ca. 1 måned.

Mål
Det kan være utroligt svært at få et arbejde, når man ikke har særligt mange arbejdserfaringer og måske heller ikke har en uddannelse eller nogle kursusbeviser.

På Kjøbenhavns Genbrugs-Compagni kan vi tilbyde et forløb, hvor du både får indarbejdet en god daglig arbejdsrutine og får en række faglige kvalifikationer, som du kan bruge, når du skal søge arbejde.

Du kan her lære rigtigt meget om, hvilke krav arbejdsmarkedet stiller til de ansatte i dag med hensyn til f.eks. frem-møde, pligter, ansvar, engagement, fleksibilitet og samarbejde.

Du får styrket dine sociale kompetencer, udbygget dine faglige kvalifikationer og får en solid arbejdserfaring, således at dine muligheder for at få arbejde bliver øget betydeligt.

Arbejdsforløb
Du kommer til at arbejde på vores cykelværksted. Vi har specialiseret os i at sætte brugte cykler i stand, som vi efterfølgende sælger i vores butik, hvor vi dagligt har ca. 50 kunder. Vi reparerer også kunders cykler: lapninger, kædeskift, gear m.m.

Du behøver ikke at have erfaring med at arbejde med cykler, men det er en fordel, hvis du har ”hænderne skruet godt på” til praktisk arbejde.

Andre arbejdsopgaver: kørsel med lille lastbil, sortering af cykeldele, oprydning og rengøring på arbejdspladsen.

Din arbejdsuge vil være 37 timer.

Mødetider
Man-tors 8.00-16.00
Fredag 8.00-13.00

Kursus- og praktikforløb
Forløbet tilrettelægges individuelt, og kurser og praktikperioder målrettes mod det arbejdsområde og den branche, som du ønsker beskæftigelse indenfor.
Vi har dog fokuseret på arbejdsområder og kursus- og praktikforløb inden for renovation, lager, transport, ejendomsservice og procesoperatør, men kursus- og praktikforløb kan også rettes mod andre brancher.

De enkelte kurser varer 1 - 6 uger og fordeles over hele forløbet.

Samlet kursuslængde er 8 - 12 uger, afhængig af den valgte kursuslinje.

Målet for dit forløb er, at du kommer i ordinært arbejde
I den sidste del af forløbet vil vi støtte dig mest muligt i aktiv jobsøgning.

Målgruppe
Forløbet på Kjøbenhavns Genbrugs-Compagni er udviklet med henblik på at kunne give nogle af de borgere, som oplever mange barrierer og vanskeligheder i forhold til at (gen)indtræde på arbejdsmarkedet et reelt tilbud om træning og opkvalificering.

Barriererne kan være uendeligt forskellige, men typiske problemstillinger kan være mangelfuld skolegang, få erhvervserfaringer, ingen eller forældede uddannelser samt evt. en baggrund i kriminalitet og/eller misbrug (både alkohol og stoffer), manglende selvindsigt og vanskeligheder ved at tilpasse sig en arbejdsplads, problematisk udad- reagerende adfærd osv.

Formål

-	borgeren får en grundlæggende faglig introduktion til det pågældende arbejdsområde
-	borgeren får styrket faglige og sociale kompetencer, således at borgerens beskæftigelsesmuligheder fremmes
-	borgeren får et realistisk forhold til egne ønsker/evner sat i relation til beskæftigelsesmulighederne på arbejdsmarkedet
-	borgeren kommer i arbejde (primært ustøttet) efter forløbet

Grundydelser
Målrettet træning med faguddannet personale på egne værksteder.

Borgeren deltager under instruktion i værkstedets eller butikkens arbejdsopgaver, og får af instruktøren løbende tilbagemeldinger på sin måde at løse opgaverne på.

Personlig udvikling og socialtræning, bl.a. gennem deltagelse i produktions- og salgsarbejde og under supervision af instruktør og personalekonsulent, men også via målrettet, individuelt arbejde med den enkelte deltager.

Praktik af kortere varighed.

Undervisning indenfor relevante områder, f.eks. jobsøgning på internettet.

I forløbet arbejder vi med at styrke og udvikle borgerens kompetencer indenfor følgende områder

Fagligt – via konkret arbejdserfaring og kompetencegivende kurser kvalificeres deltageren til ordinært arbejde i løbet af 12 mdr.

Socialt - ved at give kendskab til og erfaring med at fungere på en arbejdsplads og træne de færdigheder, der kræves på arbejdsmarkedet f.eks. fremmøde, pligter, ansvar, engagement, fleksibilitet og samarbejde.

Kravene til lønmodtagerne er under konstant forandring. Borgeren vil her lære. at selv inden for ufaglærte jobs, skal de ansatte selv være med til at at planlægge og styre arbejdsdagen og -opgaverne. Den enkelte bliver således ansvarlig overfor både kolleger og arbejdsgiver. Det er inden for sådanne områder, vi lægger vægt på, at vore ansatte opnår kompetencer og dermed bliver bedre til at tage ansvar for eget arbejdsliv.

Personligt – ved at borgeren bliver støttet, motiveret og hjulpet til at få løst de sociale problemer, som måtte være barrierer i forhold til det at få og passe et ordinært arbejde.

Kommunikativt – ved at træne borgeren i at kommunikere og samarbejde og i at være opsøgende i forhold til egen jobsitiuation, herunder at formulere sig mundtligt og skriftligt i jobsøgningen.

Beskæftigelsesforløbet er baseret på 3-4 hovedsamtaler: en indvisiteringssamtale med fastlæggelse af handleplan, opfølgnings-samtaler og en udslusningssamtale. I alle samtaler deltager borgeren, projektlederen, personalekonsulenten og efter behov den daglige instruktør. Herudover vil der være samtaler med ovenfor nævnte og evt. borgerens sagsbehandler, alt efter problemernes karakter. Er der tale om svære sociale problemer kan rådgivere fra Kristeligt Studenter-Settlement deltage i samtalerne.

Oplysninger til Teammedarbejder
Forløbet tilbydes som et særligt tilrettelagt projekt efter kap. 10 i Lov om Aktiv Beskæftigelsesindsats.

Forudsætninger for deltagelse
Ved kursuslinjer indenfor renovation, lager og transport bør borgeren inden start have lille kørekort, kat. B.

Har borgeren ikke kørekort forinden, må det forventes, at forløbet forlænges med ca. 4 måneder.

Særlige oplysninger til teammedarbejdere i Københavns kommune
Komma koder:
1-2-1 +J 49 - særligt tilrettelagt projekt
1-2-4 +J 68 - mentor (i kursusperioder)

Udgifter til AMU-kurser og arbejdstøj samt evt. lille kørekort betales særskilt.

Metodetilgang
Med respekt for deltagerens livsstil, kultur og sociale situation støtter vi den enkelte i at opnå større social og faglig kompetence. Vi bestræber os på at fokusere på deltagerens ressourcer - i stedet for at blive handlingslammet over de vanskeligheder, deltageren måske har, giver vi her den enkelte deltager mulighed for at udfolde sig.

Vi skaber mulighed for, at deltageren kan arbejde positivt med at omsætte sine arbejdserfaringer til nye redskaber, som den enkelte kan bruge på arbejdsmarkedet fremover.

Via arbejdsfællesskaber engagerer og inddrager vi deltageren i beslutninger omkring arbejdspladsen.

Ved at give deltageren mest muligt ansvar i arbejdet, arbejder vi hen imod at ruste deltageren til at tage ansvar for egen læring og eget liv.

Arbejdet foregår gennem dialog i øjenhøjde - gennem en konstruktiv og tillidsskabende dialog i et trygt læringsmiljø.

Kontaktpersoner

Kursuslinjer

Skraldemand/transportchauffør Adgangskriterium: Lille kørekort Kurser: Gaffeltruck 7 dage Lastbilmonteret kran 5 dage Vejtransport m. farligt gods over 3000 l 10 dage Lastbil over 3500 kg 30 dage Praktik: F.eks. R98, Renoflex og transportfirmaer		Ejendomsfunktionær/ vicevært Kurser: Institutions- og boligservice 3 dage Bygningstekniske installationer 4 dage Maskiner og miljø 3 dage Affaldshåndtering i bolig- områder og institutioner 5 dage leje af grønne områder 10 dage Praktik: Ejendomsselskaber eller andelsboligforeninger
Lager Kurser: Gaffeltruck 10 dage Grunduddannelse lager 10 dage Lagerstyring 10 dage EDB-lagerstyring trin 1 20 dage EDB-lagerstyring trin 2 7 dage Praktik: Industri – levnedsmiddel, medicinal m.m		Proces- og medicooperatør Kurser: Driftsoperatør ,trin 1 10 dage Driftsoperatør, trin 2 10 dage Driftsoperatør, trin 3 10 dage Grundlæggende medicooperatør 20 dage Evt. Gaffeltruck 7 dage Praktik: Industri – levnedsmiddel, medicinal m.m
Andre individuelt tilrettelagt kursusforløb !!! Kontakt os

  Tilbage til top